Les Soft Skills : enjeu fondamental pour l’insertion professionnelle

• À partir du moment où tu as validé une UEO, tu ne peux pas présenter ta candidature une seconde fois à la même UEO.


• Tu dois être couvert·e par une responsabilité civile qui pourra être demandée à tout moment par les intervenant·e·s ou l’administration.


• Les documents que nous te conseillons de consulter : le Règlement Spécifique des UEO et la F.A.Q

Exclusivement pour les étudiant·e·s inscrit·e·s en Licence générale

Tu dois vérifier que ta filière est bien concernée par les UEO.

Licence 2
Licence 3

• Ouverte à tout·e·s

Aucun

Pour les étudiants en programme d’échange, l’inscription s’effectue directement auprès de la Direction des Relations Internationales (sans passer par la plateforme d’inscription dédiée aux UEO).

L'Université a désormais pour mission de préparer les étudiants à occuper des métiers qui, pour la plupart, n'existent pas encore. Les prévisionnistes annoncent en effet qu’en 2030, les deux tiers des étudiants actuels exerceront des métiers qui n’ont pas encore été inventés. Il est donc nécessaire de les former aux savoir-être liés à l’esprit d’innovation, à la curiosité intellectuelle, au travail en équipe, à la gestion du stress et, plus largement, à l'adaptabilité. Ces savoir-être, appelés soft skills, sont des éléments qui font déjà la différence aux yeux des recruteurs.

En effet, d'un côté, il y a les hard skills, autrement dit les compétences « démontrables », qui sont les connaissances d’ordre technique ou académique qui sont acquises par l’individu et qui ont donné lieu à des notes, à des grades ou à des certifications (titres, certificats de qualification, diplômes). De l'autre côté, il y a les soft skills, plus informelles, qui sont des compétences à part entière qui peuvent être l'occasion de prendre conscience de ses propres atouts et qui sont de plus en plus valorisées au sein de l'entreprise en France : l'écoute, la pédagogie, l'empathie, l'adaptabilité, la créativité, la gestion du stress...

Dans le cadre du projet « Les soft skills : enjeu fondamental pour l’insertion professionnelle des étudiants », les étudiants se verront offrir un encadrement visant à consolider leurs apprentissages, portant sur le travail en équipe, le travail collaboratif, la dynamique de groupe, le réseautage, la résolution de conflits entre pairs, l'animation de réunions et de groupes de travail basée sur des méthodes créatives et participatives, la gestion de projet agile, la prise de parole et la capacité à convaincre, ...

Tous les grands domaines des soft skills seront travaillés :

·         Emotion area: confiance en soi, estime de soi, autonomie, identification de sa valeur ajoutée, adaptabilité à son environnement

·         Cognitive area: capacités d’analyse, de synthèse, de créativité.

·         Action area: prise d’initiative, volonté, capacité à se fixer des objectifs et à les atteindre, esprit d’entreprise.

·         Social area: capacités de communication, de collaboration, de résolution des conflits.

Identification d'un questionnement au sein d'un champ disciplinaire

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• Distanciel synchrone


• Distanciel asynchrone

Contrôle terminal

Planning UEO Soft Skills - S1

Les UEO n’apparaissent pas sur l’Emploi Du Temps (EDT) de ta Licence.

Les gestionnaires UEO te communiqueront directement les éventuelles modifications d’EDT qui surviendront en cours de semestre.